科大讯飞被曝裁员三成，公司回应：是末尾淘汰

1月23日，针对日前网上爆出裁员30%的消息，科大讯飞回应称，相关传言系不实信息，公司正在进行年末业绩考评及末位淘汰工作，也同步为被优化员工提供转岗等人性化选项。

科大讯飞还称，2019年公司整体人数将比2018年稳中略升，目前也正在同步开展招聘工作。

以下是科大讯飞回应全文：

此前，备注为科大讯飞员工的网友在社交平台匿名爆料称，科大讯飞准备优化30%的正式员工。还有人匿名爆料，科大讯飞无补助报销出差加班，迫使员工离职，并将矛头指向了一个叫“黄狗子”“黄国庆”的角色。

有媒体猜测，科大讯飞采取了非正规的离职补偿流程，或是通过打擦边球的形式来进行人员的优化，以节省赔偿支出。

而在科大讯飞正面回应此事后，谁也没想到科大讯飞董事长刘庆峰的一席话语却让事件又起波澜。刘庆峰称：

“市场不相信眼泪，面对激烈的竞争格局，对员工的过度宽容是对员工的害；如果，我们不在组织内进行新陈代谢，企业和个人就会被时代和市场新陈代谢掉。因此，大幅度提升组织效能和激发员工积极性，是我们人力资源2019年的重要工作方向。”

刘庆峰的这番强势言论可以说让外界开始将裁员一事与科大讯飞业绩的发展相挂钩。对于科大讯飞来说，在这一年里，其股价从最高点的67.4最低跌至过19.8，市值也几近腰斩，这次事件或许是科大讯飞内部问题的一次集中爆发。